پاورپوینت فصل چهارم کتاب روان شناسی کار (انگیزش و پیشرفت شغلی) نوشته فاطمه پورشهسواری

دسته بندي : کتاب » روانشناسی و روانپزشکی
پاورپوینت فصل چهارم کتاب روان شناسی کار (انگیزش و پیشرفت شغلی) نوشته فاطمه پورشهسواری
جزئیات و دریافت

پاورپوینت فصل چهارم کتاب روان شناسی کار (انگیزش و پیشرفت شغلی) نوشته فاطمه پورشهسواری در قالب pptx و در حجم 52 اسلاید جامع:

بخشی از متن: 
تعریف و مفهوم انگیزه 
مهارت ها باعث توانایی انجام کار در فرد میشوند؛ اما به تنهایی دلیل انجام فعالیت نیستند. برای اینکه فردی وظیفه اش را به طور مطلوب انجام دهد نیاز به عامل دیگری به نام انگیزه است. انگیزه به معنای چرایی و دلایل انجام رفتار است. 

اصطلاح انگیزش از واژه لاتین موو" به معنای حرکت کردن گرفته شده است. در واقع انگیزه عاملی است که انسان را به حرکت وا می دارد و باعث سعی و تلاش او می شود. تمامی رفتارهای انسان دارای انگیزه هستند. هیچ رفتاری بدون انگیزه انجام نمی شود.

 انگیزه انسان اعم از خودآگاه یا ناخودآگاه ناشی از نیازهای اوست. بنابراین در تعریف انگیزه می توان گفت انگیزه عبارت است از حالتی درونی و کمبود یا محرومیتی که انسان را به انجام یک سری فعالیت وامی دارد (سیدجوادین، ۱۳۸۶)

در کنار مفهوم انگیزه معمولاً مفهوم انگیزش نیز مطرح می شود. این دو اصطلاح بسیار نزدیک به هم هستند. انگیزه ها به انسان نیرو و به رفتارهای وی جهت می بخشند. انگیزه مفهومی خاص تر از انگیزش است.

انگیزش نیرویی است که سه ویژگی زیر را دارد: 
۱. ایجاد کننده رفتار است 
۲. نگهدارنده رفتار است
3. هدایت کننده رفتار است. 
دسته بندی: کتاب » روانشناسی و روانپزشکی

تعداد مشاهده: 3037 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.rar

فرمت فایل اصلی: pptx - پاورپوینت - قابل ویرایش

تعداد صفحات: 52

حجم فایل:191 کیلوبایت

 قیمت: 40,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل پشتیبانی 24 ساعته : 09909994252
برچسب ها: پاورپوینت کتاب روان شناسی کار فاطمه پورشهسواریخلاصه کتاب روانشناسی کارروان شناسی کارانگیزش و پیشرفت شغلی انگیزه های اجتماعی کاربرد انگیزه در محیط کار